2024內蒙古錫林郭勒盟直事業(yè)單位引進高層次人才60名公告（教師12）

http://neimenggu.hteacher.net 2024-05-14 10:47 內蒙古教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

3.報名時間：

2024年5月16日9:00至23日12:00

4.報考人員須在規(guī)定時間內報名，每位報考人員只能報一個崗位，本次引進不設置開考比例，不收取任何費用。

5.報考人員在填寫報名信息之前，須在報名網(wǎng)站上簽署《考生誠信承諾書》，然后按要求填寫《報名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。

6.報考人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫從本科畢業(yè)至今的所有經歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

學習經歷：填寫本人就讀本科和研究生學習經歷，包含起止年月、就讀學校、院系和專業(yè)(須如實按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫)、取得的學歷、學位(含第二學位、二學位、輔修學位及專業(yè))。

工作簡歷：須完整填寫到報名開始之日的工作經歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務員(參公人員)或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否已過試用期或最低服務年限。

特別提醒：姓名和身份證號碼提交后將無法修改，其他信息在資格初審通過后也將無法修改。因報考人員個人原因導致填報信息錯誤，如在填寫所學專業(yè)一欄時未按照畢業(yè)證完整正確填寫，導致資格初審未通過的，責任由報考人員自行負責。

(二)資格初審

1.資格初審采取網(wǎng)上審核方式進行。

2.資格初審時間：

2024年5月16日9:00至23日17:00

3.資格初審工作由引進單位、主管部門和錫林郭勒盟人力資源和社會保障局負責實施。其中，錫林郭勒職業(yè)學院、錫林郭勒盟機關事務服務中心負責本單位引進崗位資格初審工作;盟教育局、盟衛(wèi)生健康委員會、盟科技局、盟財政局、盟農牧局、盟應急管理局負責所屬事業(yè)單位引進崗位的資格初審工作;盟人力資源和社會保障局負責重點產業(yè)領域引進崗位資格初審工作。

4.對符合條件的，審核通過;對不符合條件的，提示理由退回，報考人員應根據(jù)提示理由修改信息或更改報考崗位后重新提交。初審通過后，所有信息不能更改。報考人員提交報名信息后，隨時查詢資格初審結果。資格初審通過即完成報名程序。

(三)筆試

1.對報名資格初審通過人數(shù)和引進計劃數(shù)比例超過8:1(含)的崗位進行筆試。筆試崗位、時間、地點及有關要求另行通知。

2.筆試工作由引進單位、主管部門和錫林郭勒盟人力資源和社會保障局負責實施。其中，錫林郭勒職業(yè)學院負責實施本單位引進崗位筆試工作;錫林郭勒盟教育局、盟衛(wèi)生健康委員會負責實施所屬事業(yè)單位引進崗位的筆試工作;盟人力資源和社會保障局負責實施其他引進崗位筆試工作。

3.筆試根據(jù)崗位特點命題進行測驗，卷面滿分100分。筆試試卷為國家通用語言文字試卷，須使用國家通用語言文字作答。筆試成績按卷面分數(shù)計算，無加分項。

(四)資格復審

1.資格復審時間、地點、所需材料及有關要求另行通知。

2.資格復審工作按照“誰初審、誰復審”的原則，由用人單位、主管部門和錫林郭勒盟人力資源和社會保障局負責實施。

3.未進行筆試的崗位資格初審通過人員全部進入資格復審范圍。進行筆試的崗位按照每個崗位報考人員筆試成績由高到低的順序與引進計劃數(shù)3:1的比例確定進入資格復審范圍人員;筆試成績并列且超出3:1的，全部進入資格復審范圍;人數(shù)不足3:1的，按實際人數(shù)確定資格復審人員范圍。

4.資格復審采取現(xiàn)場審核或將相關材料掃描件發(fā)送到指定郵箱的方式進行。資格復審重點審核報考人員所填報的信息是否真實準確，是否符合引進崗位資格條件。凡不符合報考條件、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，一律取消報考資格。進行筆試的崗位，資格復審環(huán)節(jié)出現(xiàn)的空缺名額，可按筆試成績由高到低順序遞補一次。

(五)面試

1.資格復審通過人員進入面試環(huán)節(jié)，面試滿分100分，劃定面試成績最低合格分數(shù)線70分。面試時間、地點及相關事宜另行發(fā)布公告。

2.根據(jù)引進崗位特點和報名資格復審通過人數(shù)情況，采取專業(yè)水平測試、職業(yè)技能操作測試、結構化面試等形式進行面試測評。

3.面試工作由引進單位、主管部門和錫林郭勒盟人力資源和社會保障局負責實施。其中，錫林郭勒職業(yè)學院負責實施本單位引進崗位面試工作;盟教育局、盟衛(wèi)生健康委員會負責實施所屬事業(yè)單位引進崗位的面試工作;盟人力資源和社會保障局負責實施其他引進崗位面試工作。

4.面試后，進行筆試的崗位按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成考試總成績;未進行筆試的崗位面試成績等于考試總成績。

(六)體檢和考察

1.按照每個崗位考試總成績由高到低的順序和該崗位引進計劃數(shù)，等額確定進入體檢和考察范圍人員。同一崗位報考人員考試總成績出現(xiàn)并列的，并列人員按照筆試成績高低排序;筆試成績相同或未進行筆試的，按面試加試的方式等額確定進入體檢考察范圍人員。體檢環(huán)節(jié)可遞補一次。

2.體檢項目和標準參照公務員錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行。對體檢不合格、未在規(guī)定時間內參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況等情況的考生，取消引進資格。

3.考察對象為體檢合格的擬引進人員?？疾靸热葜饕▓罂既藛T的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況。一般采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察對象面談等方式進行。

(七)公示

將考察通過人員在錫林郭勒盟人力資源服務中心官方網(wǎng)站(http://www.xmpta.org.cn/)統(tǒng)一公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響引進的，確定為正式引進對象。對反映有問題并查有實據(jù)的，將取消引進資格。對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩引進，待查實并作出結論后再決定是否引進。

(八)引進

1.擬引進人選有下列情形之一的，取消引進資格：

(1)報考相關崗位人員未在2024年8月31日之前取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證(含《中小學教師資格考試合格證明》)的。

(2)辦理引進手續(xù)前，已被其他機關事業(yè)單位新錄(聘)用的(以備案或批準文件為準)以及錄取為全日制學生的。

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