2025海南省澄邁縣招聘中小學校教師幼兒園員額教師24人公告

2025-06-10 09:48:18 [您的教師考試網(wǎng)]

為進一步加強澄邁縣教育人才隊伍建設，不斷提高我縣教育發(fā)展水平，現(xiàn)面向社會公開招聘中小學校教師23名、幼兒園員額教師1名，特公告如下：

一、招聘崗位

序號	單位	小計	學科
序號	單位	小計	道德與法治	語文	數(shù)學	英語	物理	化學	生物	歷史	地理	體育	心理健康	幼兒園員額教師
1	海南澄邁思源高級中學	10	1	2	1		3	1	1				1
2	澄邁中學（高中部）	12		2	2	6					1	1
3	澄邁縣第二中學（高中部）	1								1
4	老城中心第三幼兒園	1												1
合計		24	1	4	3	6	3	1	1	1	1	1	1	1

二、招聘條件

(一)中學教師招聘條件：

1.具有中華人民共和國國籍，年齡為30周歲及以下(年齡計算截止于2025年6月13日，即1994年6月13日后出生);

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)和教師職業(yè);

3.身體健康，符合規(guī)定的體檢標準;

4.具有國家承認的大學本科及以上學歷、學位證書(2025屆應屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得相應的學歷、學位證書);

5.所學專業(yè)與報考崗位一致;

6.具有相應學科及學段的教師資格證(尚未取得教師資格證人員須提交教育部教育考試院頒發(fā)的有效期內《中小學教師資格考試合格證明》或高等學校頒發(fā)的有效期內《師范生教師職業(yè)能力證書》，并在2025年7月31日前取得教師資格證書);

7.海南省在編人員報考須取得所在單位及主管部門同意。

(二)幼兒園員額教師招聘條件：

1.具有中華人民共和國國籍，年齡為30周歲及以下(年齡計算截止于2025年6月13日，即1994年6月13日后出生)。在我縣公辦幼兒園工作滿兩年，且現(xiàn)仍在我縣公辦幼兒園工作的編外人員，可放寬到35周歲及以下(即1989年6月13日后出生);

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)和教師職業(yè);

3.身體健康，符合規(guī)定的體檢標準;

4.具有國家承認的大學�？萍耙陨蠈W歷(2025屆應屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得相應的學歷證書);

5.學前教育(幼兒教育或幼師)專業(yè)畢業(yè);

6.具有幼兒園教師資格證(尚未取得幼兒園教師資格證人員須提交教育部教育考試院頒發(fā)的有效期內《中小學教師資格考試合格證明》或高等學校頒發(fā)的有效期內《師范生教師職業(yè)能力證書》，并在2025年7月31日前取得幼兒園教師資格證書);

7.海南省在編人員報考須取得所在單位及主管部門同意。

有下列情形之一人員不得報名應聘：

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

3.在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

4.公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;

5.失信被執(zhí)行人;

6.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

7.在讀的全日制非應屆畢業(yè)生;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形;

9.應屆畢業(yè)的公費師范生及委培、定向生、澄邁縣在編人員和尚未入編特崗教師。

三、招聘程序和方法

(一)發(fā)布信息。在澄邁縣人民政府官網(wǎng)統(tǒng)一發(fā)布公開招聘公告，面向全國公開招聘。

(二)網(wǎng)上報名。

本次考試采取網(wǎng)上報名的方式進行，報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名時間：2025年6月13日9:00-6月19日16:00截止。

報名網(wǎng)址：http://bm.i35.cn/index.php/exam/?EXAMID=7887

技術支持電話：0898-36609468，0898-36609469

報名咨詢電話：0898-67620580

網(wǎng)上報名系統(tǒng)在2025年6月19日16:00后不再接受考生注冊報名。已經提交報名材料的考生，須在2025年6月19日16:00前及時登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結果，資格審核通過的，不得改報或再報其他職位。資格審核未通過的請及時補充材料重新提交或改報，如果在規(guī)定時間內資格審核仍未通過的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2025年6月19日16:00準時關閉。

報考人員要對網(wǎng)上提交信息的真實性負責，資格審查貫穿整個招聘工作過程,凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和崗位條件不符或弄虛作假的，將取消其考試和聘用資格。如聘用后查實弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關解聘手續(xù)，三年內不得參加我縣組織的各類教師招聘考試。

網(wǎng)上報名時，報考人員應上傳以下材料(JPG圖片掃描件上傳，圖片大小不超2MB)：

1.《2025年澄邁縣中小學校(幼兒園)教師招聘報名登記表》(附件1);

2.居民身份證原件(本人有效期內正反面);

3.相對應的學歷、學位證書;取得國外或境外學歷學位的，還須上傳教育部留學服務中心出具的相關認證證書等;(2025年應屆畢業(yè)生提供學�；蛩趯W院出具的畢業(yè)證明，須加蓋院系或教務處公章);

4.教師資格證件;

5.本人近期正面免冠彩色證件照片;

6.全國失信被執(zhí)行人查詢結果截圖(查詢網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/shixin/，查詢范圍：全部，截圖內容包含姓名、身份證號、查詢結果)。及報考人未被失信懲戒承諾書(附件2，手寫簽名后上傳);

7.中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的有二維碼標識的學歷認證材料;

8.本單位及主管部門同意報考證明(附件3，在編人員提供)。

(三)網(wǎng)上資格初審。對應聘人員的資格條件進行網(wǎng)上資格初審。按崗位的招聘人數(shù)與應聘該崗位且經初審符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試，未達到1:3比例的，相應核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。

(四)打印準考證。資格審核合格人員打印準考證公告，憑筆試準考證和本人有效身份證原件進入筆試考場。打印準考證時間另行通知。

(五)筆試。筆試總分為100分，筆試入圍者參加面試，筆試成績和面試成績按各占50%的比例計算考試綜合成績，即考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績合格分數(shù)不低于該學科參加筆試人員的筆試平均分且不低于試卷卷面總分50%,考生必須達到官網(wǎng)公布。筆試不指定參考資料。筆試時間另行通知。

筆試平均分方能入圍面試。筆試成績將在澄邁縣人民政府

(六)確定入圍面試人員名單。根據(jù)考生的筆試成績從高分到低分按照學科人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員名單(最后一名成績并列者一并進入面試)，達不到該比例的崗位，按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定面試人員。面試人員名單在筆試結束后在澄邁縣人民政府網(wǎng)站公布。

(七)現(xiàn)場資格復審。進入面試范圍的報考人員，在面試前，需進行資格復審(復審時間和地點將在澄邁縣人民政府網(wǎng)站另行通知)。資格復審期間未能提供復審材料的，或不符合招聘要求的，取消面試資格。報考人員提供材料必須真實、客觀，并對其負責，凡有關材料信息不實，影響資格復審結果的，取消報考人員參加面試的資格，并按筆試成績從高到低的順序由下一名符合條件的報考人員依次遞補(僅遞補一輪)�，F(xiàn)場資格復審時間和地點將在澄邁縣人民政府網(wǎng)站另行通知。

(八)面試。中學教師面試采用試講和答辯的方式，主要考察應試者的教育教學基本素養(yǎng)、專業(yè)知識、教學能力、儀表儀態(tài)以及口頭表達能力，側重于教育教學實踐能力。幼兒園教師面試采用微格教學和才藝展示的方式，才藝展示器材等自備。(具體時間和地點將在澄邁縣人民政府網(wǎng)站另行通知)。面試合格分數(shù)線為60分，面試成績達不到合格分數(shù)線的考生，不予聘用。

(九)體檢。筆試成績和面試成績按5：5計算考試綜合成績，即考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。根據(jù)招聘崗位情況，按照綜合成績1:1的比例從高分到低分的順序，確定進入體檢的人選。如出現(xiàn)考試綜合成績并列的情況，在同等條件時按以下順序確定入圍人選：1.筆試成績高者優(yōu)先;2.高學歷者優(yōu)先;3.本縣戶籍或生源優(yōu)先。若以上三項順序仍出現(xiàn)并列的情況則由招聘工作領導小組決定選擇方式。體檢項目和標準參照《海南省國家公務員體檢實施細則》執(zhí)行。體檢的醫(yī)院須是縣級及以上綜合性醫(yī)院，體檢費用報考人員自理。報考人員對體檢結果有異議的，可在體檢結果公布后3天內申請復查，復檢應另外選擇同級別醫(yī)療機構進行一次，以復查結果為準。復檢時應當有紀檢監(jiān)察人員參與。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄應聘資格。

因體檢不合格或放棄體檢資格，可按該職位報考人員成績從高分到低分依次遞補。若沒有遞補人員則該職位將相應減少計劃招聘職數(shù)或取消。

(十)政審。對體檢合格的人員進行考察，主要考察擬聘用工作人員的思想政治表現(xiàn)，道德品質，相關證書、證明文件的齊備情況以及是否有違法違紀等方面的情況�？疾鞎r間另行通知。未能按時提供考核材料、考察不合格或放棄考察資格的考生，取消聘用資格，可根據(jù)實際需要按該職位報考人員綜合成績從高分到低分依次遞補。

(十一)公示。根據(jù)考試綜合成績、體檢結果和考察情況確定招聘職位擬聘用人員名單，并在澄邁縣人民政府官網(wǎng)上向社會予以公示，公示擬聘用人員名單，公示時間不少于7天，逾期不再受理舉報。為維護報考人員權益，舉報人必須實名舉報。

(十二)聘用和辦理入編手續(xù)。在公示期間，對被反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;經調查不存在問題的，應予核準。經核準及公示期滿后沒有反映問題的，可辦理相對應的聘用和入編手續(xù)，其中本次中小學校招聘教師納入澄邁縣事業(yè)單位編制管理，幼兒園員額教師不納入澄邁縣事業(yè)單位編制管理，參照事業(yè)單位編制人員管理，參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險，單列管理。

聘用人員在辦理聘用或入編手續(xù)時，應在規(guī)定時間內準備好個人材料配合辦理。因個人檔案缺失或原聘用單位勞動關系糾紛等原因造成不能按時辦理聘用和入編手續(xù)的，后果自負。

聘用人員服務期限最低為5年(含試用期)，在最低工作期限內，必須在澄邁縣教育系統(tǒng)工作，不得以任何理由調離澄邁教育系統(tǒng)。

四、相關待遇

根據(jù)《澄邁縣引進高層次人才實施細則(修訂)》，凡與用人單位簽訂5年以上工作合同的高層次人才，即具有學歷學位的碩士研究生、我縣緊缺的具有副高級專業(yè)技術職稱的特殊技能的人員發(fā)給崗位津貼1000元/月(自引進之日起連續(xù)發(fā)放5年);一次性提供安家補貼3萬元;在澄邁縣域內購房一次性提供購房補貼10萬元。已享受《澄邁縣引進高層次人才實施細則(修訂)》將不再重復享受我縣其他引進人才政策中的安家費、崗位津貼和住房補貼。

五、紀律監(jiān)督

(一)在招考過程中的違紀違規(guī)行為，一經發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關材料者，取消聘用資格。

(二)監(jiān)督舉報電話：0898——67620580

附件1：2025年澄邁縣中小學校(幼兒園)教師招聘報名表

附件2：未被失信懲戒承諾書

附件3：同意報考證明

澄邁縣教育局

2025年6月6日

原文鏈接：http://chengmai.hainan.gov.cn/cmjyj/gsgg/202506/5aea9d0ebf624fc997377d99e746e058.shtml?ddtab=true2025

原文標題：人事考試網(wǎng)上報名平臺

文章來源：http://test.pzhl.net/index.php/exam/notice/?doc_id=18065&EXAMID=7887

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