2025年湖南長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)中學(xué)骨干教師招聘15名公告

2025-03-12 13:22:16 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定，為落實(shí)人才興教戰(zhàn)略，決定為長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘中學(xué)骨干教師15名。2025年3月13日—3月19日通過(guò)芙蓉區(qū)教育局公開(kāi)招聘教師網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，3月13日—3月20日中午12：00進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，暫定3月進(jìn)行資格審查和考核。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

公開(kāi)招聘工作在芙蓉區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由區(qū)教育局組織實(shí)施，區(qū)人力資源和社會(huì)保障局具體指導(dǎo)，區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室參與，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

二、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合的原則。

三、人員編制及管理辦法

招聘錄用人員列入事業(yè)單位財(cái)政全額撥款編制，實(shí)行合同聘用制管理;5年內(nèi)不得調(diào)離芙蓉區(qū)教育系統(tǒng)。

四、招聘崗位及計(jì)劃

學(xué)段	崗位代碼	學(xué)科	計(jì)劃數(shù)
初中	221	語(yǔ)文	3
	222	數(shù)學(xué)	4
	223	英語(yǔ)	2
	224	物理	1
	225	歷史	1
	226	政治	1
	227	生物	2
	228	信息技術(shù)	1
合計(jì)			15

開(kāi)考比例：各崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得小于3：1(含3：1)。達(dá)不到開(kāi)考比例的，則調(diào)整崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

五、報(bào)考條件

(一)基本條件

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件;崗位所需要的其他條件。

(二)具體條件

1.學(xué)歷：具有本科及以上學(xué)歷�？忌膶W(xué)歷必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷，以省級(jí)及以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷，以協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷須經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為國(guó)內(nèi)相同等級(jí)學(xué)歷。

2.教師資格證：具備相應(yīng)學(xué)段及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格證。

3.普通話證：報(bào)考語(yǔ)文和英語(yǔ)崗位的，應(yīng)具有二級(jí)甲等及以上普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)，報(bào)考其它崗位應(yīng)具有二級(jí)乙等及以上普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)。

4.年齡：1985年3月11日及以后出生;特級(jí)教師、正高級(jí)職稱者年齡可放寬至1980年3月11日及以后出生。

5.任教經(jīng)歷：要求有連續(xù)五學(xué)年及以上全日制普通中學(xué)與報(bào)考學(xué)科一致的教育教學(xué)工作經(jīng)歷(截至2025年7月31日，不含兼職、實(shí)習(xí)、參加社會(huì)實(shí)踐等經(jīng)歷)，且2025年春季學(xué)期仍在全日制普通中學(xué)工作。

(三)資質(zhì)條件

考生至少應(yīng)符合以下資質(zhì)條件之一：①獲得地市級(jí)及以上黨委、政府、教育行政部門(mén)授予的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者等綜合性榮譽(yù);②由地市級(jí)及以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的首席名師、教育人才、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手;③參加教育行政部門(mén)或所屬業(yè)務(wù)部門(mén)組織的與報(bào)考學(xué)科一致的課堂教學(xué)競(jìng)賽(含教育行政部門(mén)組織的一師一優(yōu)課、精品課比賽，不含微課、錄像課、說(shuō)課比賽、湖南省在線集體備課比賽等)，獲得地市級(jí)一等獎(jiǎng)或省級(jí)二等獎(jiǎng)以上獲獎(jiǎng)?wù)?④輔導(dǎo)學(xué)生參加高中五大競(jìng)賽獲得省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)。

(四)不得報(bào)考的情形

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開(kāi)除公職的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)考人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員;已與事業(yè)單位簽訂聘用合同且未滿合同約定的最低服務(wù)年限人員;報(bào)考崗位聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

六、招聘程序

招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告——報(bào)名——資格初審——繳費(fèi)確認(rèn)——資格審查——考核——體檢——考察(含資格復(fù)核)——公示——辦理相關(guān)人事手續(xù)。

(一)發(fā)布公告

3月11日在長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：3月13日—3月19日，工作日每天9：00-17：00。

2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名方式。請(qǐng)考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄芙蓉區(qū)公開(kāi)招聘教師網(wǎng)站(zhaopin.furongedu.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

3.提交資料：報(bào)名時(shí)需要上傳以下各項(xiàng)資料原件的掃描件：①近期兩寸免冠彩色照片;②本人有效居民身份證(正反兩面);③學(xué)歷證;④教師資格證;⑤普通話證;⑥任教經(jīng)歷證明(見(jiàn)附件1);⑦符合名優(yōu)骨干教師資歷條件之一的材料(證書(shū)或文件等);⑧個(gè)人簡(jiǎn)歷表(見(jiàn)附件2)。要求上傳的圖片為JPG格式，單張大小不超過(guò)5M。

4.其他事項(xiàng)：每人限報(bào)一個(gè)崗位，招聘條件以招聘公告為準(zhǔn)�？忌鷳�(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)職位的資格條件，慎重、理性報(bào)考，提交的信息應(yīng)當(dāng)完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確。在公開(kāi)招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試和聘用資格，由此造成的一切損失由考生本人自行承擔(dān)。

(三)資格初審

組考單位對(duì)考生提交的信息及資料進(jìn)行初步審核。請(qǐng)考生在3月13日—3月19日期間及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢本人資格初審結(jié)果，資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員不允許修改報(bào)名相關(guān)信息，資格初審未通過(guò)人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)有誤的信息進(jìn)行修正。因考生個(gè)人提交的資料有誤、缺失或上傳的圖片質(zhì)量不符合要求造成無(wú)法識(shí)別等影響資格審核結(jié)果的，未及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格初審結(jié)果導(dǎo)致不能正常參考的，均由考生個(gè)人承擔(dān)一切后果。

(四)繳費(fèi)確認(rèn)

本次招聘考試收取報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。繳費(fèi)在資格初審?fù)ㄟ^(guò)后進(jìn)行，3月13日開(kāi)始進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，3月20日中午12：00繳費(fèi)通道關(guān)閉，逾期不能補(bǔ)繳。未按期繳費(fèi)者視為自愿放棄考試。

(五)資格審查

1.時(shí)間暫定3月，具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。不參加資格審查者視為自愿放棄考試。

2.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試和聘用資格。

(六)考核

1.時(shí)間：暫定3月。具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知，未按時(shí)參加者視為放棄考試。

2.考核采用面談+試教的方式進(jìn)行。面談成績(jī)、試教成績(jī)各為100分，分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分作為最后得分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(四舍五入)。其中試教合格線為85分，低于85分的考生不進(jìn)入體檢程序。

3.考核總成績(jī)合成：面談成績(jī)、試教成績(jī)按照4﹕6的比例合成考核總成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)(四舍五入)。

(七)體檢

1.按照考核總成績(jī)由高到低排序，根據(jù)各崗位的招聘人數(shù)按1：1的比例確定體檢入圍人員�？偝煽�(jī)相等時(shí)，按試教成績(jī)從高分到低分確定體檢入圍人員。

2.體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間和具體要求另行通知，體檢費(fèi)用自理。

3.出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)時(shí)，則從報(bào)考同一崗位且試教成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按考核總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)已受孕的體檢對(duì)象保留體檢資格，待產(chǎn)假期滿后再進(jìn)行體檢，如體檢出現(xiàn)不合格或放棄則不再遞補(bǔ)。

(八)考察(含資格復(fù)核)

1.體檢合格人員進(jìn)入考察。

2.考察工作參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.出現(xiàn)考察不合格或者棄權(quán)時(shí)，則從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)達(dá)合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按考核總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次，經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察�？己丝偝煽�(jī)相等時(shí)，按試教成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。

(九)公示與聘用

1.考察合格人員為擬聘用人員。擬聘用人員名單報(bào)區(qū)委人事調(diào)配工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在芙蓉區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間放棄，或被舉報(bào)查實(shí)為不合格導(dǎo)致崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

2.擬聘用人員名單經(jīng)公示無(wú)異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)人事手續(xù)，原職務(wù)和級(jí)別不再保留。擬聘用人員在規(guī)定期限內(nèi)不能提交個(gè)人檔案或不到單位報(bào)到上班的，視為自動(dòng)放棄。

3.所有聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

七、紀(jì)律要求

1.實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(shū)的要求，誠(chéng)信參與考試錄用的各個(gè)環(huán)節(jié)，對(duì)從報(bào)名到聘用過(guò)程中有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)等行為的，一律取消考試或聘用資格。

2.對(duì)報(bào)考人員、招聘單位和招聘工作人員在公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

八、其他

1.本次招聘考試各個(gè)程序的工作安排、通知、相關(guān)信息等均通過(guò)芙蓉區(qū)公開(kāi)招聘教師網(wǎng)站(zhaopin.furongedu.cn)予以發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)查看，不再另行通知。未按要求參加的，視為自動(dòng)放棄。

2.聘用人員中原具有事業(yè)編制的人員需自行與原單位解除人事關(guān)系，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能辦理相關(guān)手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。原有社保關(guān)系由個(gè)人負(fù)責(zé)接續(xù)。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4.本方案由芙蓉區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

業(yè)務(wù)咨詢：芙蓉區(qū)教育局組織人事科0731-84683254

0731-84683244

監(jiān)督電話：芙蓉區(qū)教育局監(jiān)督審計(jì)科0731-84683253

芙蓉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

0731-84683263

技術(shù)支持：芙蓉區(qū)教育信息化管理中心

0731-84896275