http://sichuan.hteacher.net 2024-03-28 17:59 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
1.體檢
(1)體檢對象。體檢對象按照同一崗位考生總成績從高到低依次等額確定,最后一名總成績相同的,按面試成績從高到低依次等額確定,面試成績也相同的加試確定。
同一崗位實際參加面試人數(shù)少于開考名額3倍的,視為未形成競爭態(tài)勢,體檢對象面試成績須高于或等于本次面試同層級或同類別形成競爭態(tài)勢崗位體檢對象的最低面試成績。
(2)體檢標準。體檢項目和標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。行業(yè)有具體規(guī)定的從其規(guī)定。公告發(fā)布后至本次引進體檢實施時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按新規(guī)定執(zhí)行。引進單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結果通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次,體檢結論以復檢結果為準。未在規(guī)定時間到指定地點簽到或參加體檢者視為自動放棄。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應安排當場復檢。
2.考察
體檢合格人員即為考察對象??疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓諉T錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,重點了解考察對象政治素養(yǎng)、專業(yè)能力、道德品質、心理素質和學習工作表現(xiàn)等情況??疾鞂ο筮_不到引進人才應當具備的條件或者不符合引才崗位要求的,不得確定為擬聘用人員。
3.遞補
因考生自動放棄體檢、體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額,在報考同一崗位人員中按考生總成績從高到低依次等額遞補1次。因考生自動放棄考察、考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額,由用人單位確定是否遞補并書面報市委組織部同意,按報考同一崗位人員總成績從高到低依次等額遞補1次。擬遞補人選總成績相同的,按面試成績從高到低依次等額確定,面試成績也相同的加試確定。
遞補體檢、考察對象面試成績須等于或高于全市本次引才同層級、同類別形成競爭態(tài)勢崗位體檢對象的最低面試成績。
(六)公示和聘用
考察結論為合格人員,由市、縣(區(qū))黨委組織部出具調檔函調閱個人檔案,經(jīng)審核不影響聘用的,由市委組織部按程序形成擬聘用人員公示名單,面向社會進行7個工作日公示。自公示之日起,因各種原因產生的缺額,均不再遞補。公示期間收到有影響聘用的信訪舉報并查證屬實的,不予聘用;一時難以查實的,待查實后再決定是否聘用。
經(jīng)公示無異議的人員,按管理權限和程序辦理相關手續(xù)。擬聘用人員系巴中市外在編在崗人員的,由用人單位和主管部門申報辦理調動手續(xù)。
(七)待遇與管理
引進人才實行一年試用期,試用期滿考核合格的,與用人單位簽訂正式引進協(xié)議,明確服務期不少于5年(含試用期)。如引進人才系巴中市外在編在崗人員,直接與用人單位簽訂正式引進協(xié)議,明確服務期不少于5年。
簽訂正式引進協(xié)議的博士研究生、碩士研究生、大學本科生,從事綜合管理工作的,可在崗位有空缺情況下按規(guī)定分別聘用到事業(yè)單位七、八、九級職員崗位,執(zhí)行對應的職級(職員等級)待遇;從事專業(yè)技術工作的,首次聘用可按規(guī)定分別聘用到十級、十二級、十三級專業(yè)技術崗位。取得相應等級專業(yè)技術職稱且符合崗位任職條件的引進人才,在用人單位崗位無空缺時,可通過“特設崗位”方式聘用到相應崗位。引進到基層事業(yè)單位工作的專業(yè)技術人才,其在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所聘崗位等級可放寬至專業(yè)技術八級,不受單位崗位總量、結構比例限制。
機關事業(yè)單位新引進的正高級職稱人才、全日制博士研究生、副高級職稱人才和全日制碩士研究生(以大學本科所學專業(yè)報考考生除外),分別由同級財政發(fā)放40萬元、40萬元、15萬元、10萬元的一次性安家補助;選擇以購房券兌現(xiàn)安家補助的,補助標準可上浮25%。符合條件的引進人才還可按規(guī)定申請租住人才公寓。因人才公寓房源短缺導致無法租住的,由用人單位提供住房或租房補助。
(八)紀律和監(jiān)督
本次事業(yè)單位引才按照人才引進相關政策和事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定執(zhí)行,若有弄虛作假等違紀違規(guī)行為,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等嚴肅處理。監(jiān)督舉報電話:中共巴中市紀委巴中市監(jiān)委駐市委組織部紀檢監(jiān)察組0827-5266963。
三、特別提醒事項
(一)《四川省巴中市2024年上半年統(tǒng)籌引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才公告》官方發(fā)布網(wǎng)站為巴中市人民政府官網(wǎng)(www.cnbz.gov.cn)。考試考核、體檢考察等具體公告發(fā)布官方網(wǎng)站為巴中黨建網(wǎng)(www.bzswzzb.gov.cn)。請考生注意查詢及甄別,因考生不及時登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息造成的后果由考生自負。
(二)本次引才不指定輔導用書,不舉辦也不委托舉辦考試輔導培訓班。凡假借考試命題組、考試教材編委會、主管部門授權等名義舉辦的考試輔導班或售賣的輔導教材等,均與本次引才無關,請廣大考生提高警惕,避免上當受騙。若發(fā)現(xiàn)以上情況,請向相關部門舉報。
(三)考生在報名時應提供準確的聯(lián)系方式,在人才引進全過程中務必保持通訊暢通,若通訊方式變更,應主動通過咨詢電話告知主管部門。因無法與考生聯(lián)系造成的后果由考生自負。
(四)對違反考試紀律的考生,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等處理。
(五)準考證是考生參加筆試、面試、體檢等的重要證件,請妥善保管。
(六)本次人才引進過程中,如引進單位發(fā)生機構調整,新引進人才將根據(jù)職能劃轉進行相應調整。
(七)其他未盡事宜另行公告。
本公告由中共巴中市委組織部負責解釋。
附件:
1.四川省巴中市2024年上半年統(tǒng)籌引才企業(yè)崗位一覽表
2.四川省巴中市2024年上半年統(tǒng)籌引才事業(yè)單位綜合類崗位一覽表
3.四川省巴中市2024年上半年統(tǒng)籌引才事業(yè)單位教育教學類崗位一覽表
4.四川省巴中市2024年上半年統(tǒng)籌引才事業(yè)單位衛(wèi)生診療類崗位一覽表
中共巴中市委組織部
2024年3月27日
原文標題:四川省巴中市2024年上半年統(tǒng)籌引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才公告
文章來源:http://www.bzswzzb.gov.cn/tzgg/22885130.html
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責任編輯:云云
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