2023年河南安陽市殷都區(qū)教師招聘考試科目

http://henan.hteacher.net 2023-06-28 10:31 河南教師招聘 [您的教師考試網]

考試

1.筆試

(1)筆試內容

筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行。

筆試科目：筆試科目為《教育理論(教育學、教育心理學、教育法規(guī)、教師職業(yè)道德等知識)》，滿分為100分。

(2)筆試時間

筆試時間：7月20日上午9:00——11:00。

筆試地點以準考證為準。報考人員須憑兩證(準考證、有效身份證)入場考試。準考證為考生資格復審、面試、體檢、聘用等重要憑證，請妥善保管。

(3)筆試成績

筆試成績=《教育理論(教育學、教育心理學、教育法規(guī)、教師職業(yè)道德等知識)》+加分。筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進入資格復審。筆試成績查詢方式在殷都區(qū)人民政府網(http://www.yindu.gov.cn )公布。

(4)確定加分對象

根據《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)文件精神，退役大學生士兵筆試成績加10分。享受退役大學生士兵加分政策的報考人員，于筆試結束后三個工作日內攜帶《安陽市殷都區(qū)2023年公開招聘教師退役大學生士兵加分申請表》(附件3)及入伍批準書、士兵登記表、退役證書和畢業(yè)證書到殷都區(qū)教育局人事股(安陽市殷都區(qū)梅東路北段區(qū)政府東院)提交加分申請材料，逾期不再受理。

未在規(guī)定時間內申請加分并提交加分材料的，視為放棄加分，不享受加分政策。經審核符合加分的人員名單將在殷都區(qū)人民政府網予以公示，公示無異議的，享受相關政策。對于弄虛作假享受加分政策的，一經查實，取消考試聘用資格。

(5)資格復審

根據各崗位招聘人數，按照筆試成績從高分到低分以1:3比例確定資格復審人員，不足1:3的，在確保競爭的前提下，可適當降低比例進入資格復審。形不成競爭的，按比例相應核減直至取消該學科崗位招聘計劃。比例內末位筆試成績并列的，一并進行資格復審。資格復審人員名單、時間及注意事項請考生登陸殷都區(qū)人民政府網(http://www.yindu.gov.cn )查看。

現場資格確認時應聘人員須提供的材料：

(1)《安陽市殷都區(qū)2023年公開招聘教師報名登記表》、本人有效期內的二代身份證及戶口薄、筆試準考證、畢業(yè)證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網自行打印)、學位證、英語等級證(按崗位要求提供)、普通話證(按崗位要求提供)、教師資格證等相關資格證件原件及復印件;

(2)留學回國人員另須提交我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書;

(3)在職人員另須提供所在單位同意報考證明(“同意報考證明”需所在單位及主管部門主要負責人簽字，并加蓋單位和主管部門公章);

(4)報考水冶鎮(zhèn)部分小學崗位(崗位代碼：0301和0302)，具有殷都區(qū)義務教育階段學校2年以上從教經歷的人員，提供《安陽市殷都區(qū)2023年公開招聘教師教學工作經歷證明》(附件4)和對應的工資表復印件，工作經歷證明和工資表需加蓋任教單位(中心校)及區(qū)教育局人事部門公章;入學時為殷都區(qū)范圍內戶籍(含西部代管鄉(xiāng)鎮(zhèn))的1999級和2000級普通中等師范學校畢業(yè)生，提供畢業(yè)證原件及復印件和《招生錄取審批表》復印件。

注意事項：以上資格復審所提供的材料復印件一律使用A4紙，證明和證件材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符的，取消進入面試資格。應聘人員在規(guī)定時間內未提交有關材料或逾期未參加資格復審的，視為自動放棄。資格復審不合格的，不得進入面試。資格復審出現招聘崗位空缺的，在同崗位應聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補。

2.面試

通過資格復審人員直接進入面試，面試人員名單及《面試通知書》領取時間在殷都區(qū)人民政府網(http://www.yindu.gov.cn )公布。面試時間、地點及要求詳見《面試通知書》，領取《面試通知書》時須攜帶本人有效身份證、筆試準考證。逾期未領取《面試通知書》視為自動放棄，由此產生的崗位空缺在同崗位應聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補。遞補后招聘崗位人數與面試人選比例達不到1:3的，在確保競爭的前提下，可適當降低比例,形不成競爭的，按比例相應核減直至取消該學科崗位招聘計劃。

面試采取試講、答辯等方式進行，具體細節(jié)詳見面試通知書。面試人數多需要分設考場的，面試成績采取“二次平均法”，面試后先當場公布面試原始成績，待進行平衡后再公布面試最終成績。除加權系數四舍五入保留三位小數外，其余計算過程的計算結果均四舍五入保留兩位小數。

因面試缺考等原因學科形不成競爭的，該學科面試人員面試成績應達面試合格分數線，面試合格分數線為70分，達不到合格分數線的，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

3.考試總成績及排名

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;

筆試、面試和考試總成績均按照四舍五入的辦法保留到小數點后兩位?？荚嚳偝煽冊谝蠖紖^(qū)人民政府網(http://www.yindu.gov.cn )公布。

排名辦法：對同一崗位的應聘人員，按照考試總成績由高分到低分進行排名?？偝煽兿嗤?，面試成績高的在前;面試成績相同的，報名提交的符合崗位要求的學歷高的在前;學歷相同的，師范類院校畢業(yè)生優(yōu)先;都是師范類畢業(yè)生的，教師資格證取得時間早的在前。按上述方法，若招聘計劃數內末位人員排名仍相同的，采取加試的辦法，確定排名，具體加試辦法由殷都區(qū)公開招聘教師領導小組研究決定。

推薦：2023年河南安陽市殷都區(qū)教師招聘225名公告