2022年浙江金華蘭溪市錦繡育才小學教師招聘9名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-07-28 11:34 浙江教師招聘 [您的教師考試網]

(二)考試

1.一類對象

通過資格審核的應聘對象，以面試、面談的方式進行考核，考核合格的予以聘用。

2.二類對象

考試形式為面試和筆試相結合。先進行面試，面試形式為模擬上課，體育、美術學科除模擬上課外還需進行技能測試，面試成績滿分100分(其中模擬上課、技能測試各占面試成績的50%;無技能測試的，模擬上課成績即為面試成績)。模擬上課考核內容為教育教學基本素質和能力，備課(裸備)時間50分鐘，模擬上課時間為10分鐘。技能測試考核內容側重專業(yè)素養(yǎng)和能力，考核時間根據(jù)招聘崗位實際另行通知。

根據(jù)面試成績從高分到低分，按招聘計劃數(shù)1：2(不足此比例的，按實際人數(shù))確定入圍筆試人選。面試成績低于70分的，不進入筆試環(huán)節(jié)。

筆試內容側重考核應聘人員的實際教育教學能力和素養(yǎng)，卷面滿分為100分，筆試時間90分鐘。

總成績統(tǒng)計四舍五入保留小數(shù)點后兩位小數(shù)，以面試60%、筆試40%計入總成績(若總成績相同，模擬上課成績高者優(yōu)先)。

考試時間和地點，另行通知。

入圍考試的應聘人員招聘全程期間，應及時了解招聘單位發(fā)布的招聘信息，保持通訊暢通，未按要求參加考試的，責任自負。

成績查詢：蘭溪市人民政府教育局官網(http://www.lanxi.gov.cn/col/col1229433577/index.html)

(三)體檢、考察

根據(jù)總成績從高分到低分，按招聘計劃等額進行體檢、考察。體檢、考察不合格或在擬聘用通知書下發(fā)前放棄的，按總成績從高分到低分進行遞補，人員遞補需在擬聘用通知書下發(fā)前完成，通知書下發(fā)后一律不再遞補。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)以及相關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

考察參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執(zhí)行。

(四)公示、聘用

經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，在蘭溪人才網(http://www.lxrcsc.net/)、蘭溪市人民政府教育局官網(http://www.lanxi.gov.cn/col/col1229433577/index.html)公示七個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

應聘者提供虛假材料(信息)或有舞弊行為的，取消聘用資格。

擬聘用人員須在招聘單位規(guī)定的期限內辦理報到手續(xù)，逾期視為自動放棄，取消聘用資格。

工作經歷已滿一年的聘用人員不設試用期。

五、本次招聘設最低服務年限，服務年限5年。服務期限自聘用合同簽訂之日起計算(達到法定退休條件人員除外)。

六、紀律監(jiān)督

蘭溪市教育局成立教師招聘工作監(jiān)督小組，進行全程監(jiān)督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘公告、招聘方案及有關政策規(guī)定執(zhí)行。監(jiān)督電話：0579-88821127、0579-88821151。

七、其他

(一)筆試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權或委托任何單位舉辦任何形式的培訓班。

(二)資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消應聘資格。

八、疫情防控要求

本次公開招聘疫情防控工作按照有關要求執(zhí)行。

九、本招聘公告由蘭溪市錦繡育才小學、蘭溪市教育局負責解釋。