2022浙江杭州市余杭區(qū)部分事業(yè)單位招用編外教師招聘42名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-02-07 17:47 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

浙江杭州教師招聘安排

報名時間：2022年2月10-11日

筆試時間：見公告

備考推薦：2022年教師招聘考試面授課程

為滿足余杭區(qū)教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位實際工作需要，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈杭州市余杭區(qū)機關(guān)事業(yè)單位編外用工(人員)管理辦法〉的通知》(區(qū)委辦〔2019〕97號)、《關(guān)于印發(fā)〈杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)編外用工(人員)管理辦法〉的通知》(余教〔2020〕59號)文件有關(guān)精神，經(jīng)研究，決定組織開展余杭區(qū)教育系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招用編外人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招用計劃

此次計劃公開招用編外人員176名。具體用工單位、崗位、人數(shù)和報考資格條件詳見《杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)2021學年第二學期編外用工招聘計劃一覽表》(附件1)，可登錄下列網(wǎng)站查詢：

余杭政府門戶網(wǎng)站：http://www.yuhang.gov.cn/

二、招用條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德;

3.具備擬招用崗位所需的學歷和年齡要求：

(1)幼兒園編外教師在35周歲(1987年1月1日以后出生)及以下，有兩年及以上杭州市內(nèi)公民辦幼兒園教學工作經(jīng)歷的年齡放寬至40周歲(1982年1月1日以后出生);有區(qū)(縣)級及以上榮譽者年齡可放寬至45周歲(1977年1月1日以后出生);具有大專及以上學歷;

(2)幼兒園編外醫(yī)務(wù)保健人員在40周歲(1982年1月1日以后出生)及以下，具有大專及以上學歷;

(3)保育員、食堂工作人員、宿管人員等崗位編外人員男在45周歲(1977年1月1日以后出生)及以下、女在40周歲(1982年1月1日以后出生)及以下，具有高中及以上學歷;

(4)保育員、食堂工作人員、宿管人員等部分緊缺崗位的年齡、學歷可適當放寬。

4.身體健康且能勝任崗位工作;

5.具備崗位要求的資格和能力：

(1)報考幼兒園編外教師崗位的應屆生須具有幼兒園教師資格證或者合格證明和普通話等級證書(二級乙等及以上)，社會人員應具有幼兒園教師資格證和普通話等級證書(二級乙等及以上)。

(2)幼兒園編外醫(yī)務(wù)保健人員須具備醫(yī)學類臨床、護理及相關(guān)專業(yè)，并持有相關(guān)資格證書。具有一定的信息技術(shù)應用能力，能進行衛(wèi)生宣傳教育，能做好幼兒園衛(wèi)生防疫和保健工作臺賬，有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的技術(shù)和能力，熟練掌握兒童營養(yǎng)學知識。

(3)其他崗位編外人員須具備崗位適用的資格證書(詳見崗位計劃一覽表)。

6.其他應具備的基本條件。

三、有下列情形之一的，不得報考

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的，被開除公職的;

3.欺壓群眾、橫行霸道，涉及“村霸”、宗族惡勢力、黑惡勢力，群眾反映強烈的;

4.有違背社會主義意識形態(tài)行為的，組織或參與邪教組織、非法宗教活動的;

5.有其他不得聘用情形的。

同時，有下列情形之一的，不宜報考：

1.有違法用地、違章建房行為尚未整改，以及近5年內(nèi)有嚴重損害生態(tài)環(huán)境、違反計劃生育政策多生育行為被查處的;

2.煽動、組織、參與非法上訪，或長期無理上訪，影響社會穩(wěn)定的;

3.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且未撤銷的;

4.因聚眾賭博、嫖娼等被處以治安拘留及以上處罰，或有涉毒問題的;

5.道德品行低劣，影響較壞;

6.有其他不宜報考情形的。

四、報名和資格審查

1.報名。時間為2022年2月10-11日，報考人員可將報名表(附件2)發(fā)至指定郵箱;或前往招聘學校指定辦公室現(xiàn)場報名(上午9:00-11:00;下午14:00-16:00)，具體郵箱和報名地點詳見附件1《招聘計劃一覽表》，每名報考人員只能報考一個崗位，逾期不再接受報名。由于疫情防控需要，建議采用網(wǎng)上報名。

2.網(wǎng)上報名人員將資格審查材料掃描件發(fā)至指定郵箱;現(xiàn)場報名人員隨帶資格審查材料。材料要求如下：

本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學歷(學位)證書、戶籍所在地公安部門出具的無違法違紀證明以及其他報考職位所需的證件(證明)等有關(guān)證件(證明)原件及復印件。

資格審查貫穿招聘全過程，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)資格不符、提供的材料不實、弄虛作假的，將取消招聘資格。

五、考試

考試由招聘學校在區(qū)教育局指導下組織實施執(zhí)行?？荚嚲唧w時間、地點、內(nèi)容由招聘學校另行通知，一般編外教師和醫(yī)務(wù)保健人員考試采用筆試+面試的形式，其他崗位人員考試采用面試+技能考核的形式。

結(jié)合當前疫情形勢，考核時間、形勢等可能調(diào)整或延遲，請廣大應試人員關(guān)注、理解和配合?？荚囈咔榉揽刂敢齾⒖既缦?，本公告發(fā)布后如有新變化，以浙江省疫情防控工作新要求和規(guī)定執(zhí)行。

1.所有進入考點人員均實施亮碼(健康碼+行程碼)、測溫日常檢查。

2.持有浙江“健康碼”綠碼和考前48小時以內(nèi)核酸檢測陰性證明材料,且無以下情形的考生，可以進入考點。

(1)“健康碼”為非綠碼。

(2)處于隔離醫(yī)學觀察期、居家健康觀察期、日常健康監(jiān)測期的人員。

(3)拒不配合入口檢測，以及不服從“轉(zhuǎn)移至備用隔離考場考試”等防疫管理要求的。

3.體溫異常者(現(xiàn)場測溫37.3℃以上)，經(jīng)考點校醫(yī)個案研判需重點關(guān)注人員，經(jīng)專用通道進出考點學校，須到備用隔離考場參加考核。

4.應試人員應當如實申報考前14天個人健康狀態(tài)并填寫《杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)編外人員招聘考核健康申報表》(附件3)，承諾已知悉告知事項、證明義務(wù)和防疫要求，自愿承擔因不實承諾需承擔的相關(guān)責任并接受處理。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，不配合工作人員進行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴重后果的，取消其應聘資格，并記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，長期記錄;涉嫌違法犯罪的，移交有關(guān)機關(guān)依法追究法律責任。

5.參加考核的應試人員應自備一次性醫(yī)用外科口罩。在考點門口入場時，應提前戴好口罩，并主動出示“健康碼”、“行程碼”和“身份證”，所有應試人員均須提供考前48小時以內(nèi)核酸檢測陰性證明材料紙質(zhì)版(或電子版打印)和《杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)編外人員招聘考核健康申報表》?？己诉^程中除身份認證和面試環(huán)節(jié)以外須全程佩戴口罩。

6.考點學校根據(jù)疫情防控規(guī)定和要求，禁止外來車輛入內(nèi)，請應試人員盡量選擇車輛送接或公共交通出行;考慮到入場防疫檢測需要一定時間，請?zhí)崆暗竭_考點，逾期耽誤考核時間的，自負責任。外省考生可依據(jù)自身情況提前來杭做好準備。

六、體檢及聯(lián)合審查、考察

體檢、考察對象根據(jù)綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃1：1比例確定。

體檢及考察由招聘學校組織實施，一般參照事業(yè)單位工作人員招聘體檢及考察的相關(guān)標準和規(guī)定執(zhí)行。聯(lián)合審查由區(qū)人力社保局聯(lián)合紀檢、公檢法、城建(防違控違)和信訪等部門開展。體檢、考察時間及地點由招聘學校另行通知。

體檢或考察不合格的，放棄體檢或考察資格的，以及在公示前放棄聘用資格的，由招聘單位按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補，若遞補的，則在本崗位面試合格人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

七、招用

對擬招用人員由招聘單位負責在學校微信公眾號等公開渠道進行公示，公示時間不少于5個工作日。

公示結(jié)束后，辦理招聘錄用手續(xù)，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

點擊下載>>>

附件1：杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)2021學年第二學期編外用工招聘計劃一覽表.et

附件2：杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)編外人員招聘報名表.docx

附件3：杭州市余杭區(qū)教育系統(tǒng)編外人員招聘考核健康申報表.wps