2021山東淄博市臨淄區(qū)幼兒園教師招聘120名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-05-06 09:59 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(一)網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及附件內(nèi)容，按規(guī)定的報(bào)名時(shí)間(以報(bào)名系統(tǒng)時(shí)間為準(zhǔn))登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，全面、詳實(shí)地填寫、提交相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息，并上傳有關(guān)證件、材料電子版照片，所需提交的材料及要求詳見應(yīng)聘須知(附件2)，每人限報(bào)1個(gè)崗位。因信息填報(bào)不夠及時(shí)、全面、準(zhǔn)確而導(dǎo)致未通過審核的，責(zé)任自負(fù)。

應(yīng)聘人員須用有效期內(nèi)第二代居民身份證信息報(bào)名，報(bào)名與考試使用身份證及信息必須一致。

應(yīng)聘人員在初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名信息經(jīng)初審?fù)ㄟ^后，不能更改。在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，初審不通過的應(yīng)聘人員，可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報(bào)原崗位或改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后，初審不通過的應(yīng)聘人員不能改報(bào)其他崗位，但可在審核時(shí)間截止2小時(shí)前(即5月14日10:00前)再次上傳修改完善后的原崗位報(bào)名信息。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或偽造變造證件、證明(其他材料)騙取考試資格的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

報(bào)名、初試、筆試、筆試成績、資格審查、面試、考察、體檢、擬聘用等有關(guān)信息在臨淄區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)查看。由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成的不良后果，責(zé)任自負(fù)。

(二)網(wǎng)上初審

網(wǎng)上初審，是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫的信息、提交的電子材料進(jìn)行初步審核。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)?，F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員可于2021年5月11日11:00至5月14日12:00期間登錄報(bào)名平臺(tái)，查詢是否通過資格初審。

招聘單位主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，同時(shí)做好相關(guān)咨詢工作。對符合應(yīng)聘條件的，應(yīng)初審?fù)ㄟ^;對不符合應(yīng)聘條件的，要初審不通過并說明原因，其中提交材料不全的應(yīng)注明缺失的材料。對通過網(wǎng)上初審的人員，招聘單位主管部門留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

通過初審的應(yīng)聘人員網(wǎng)上繳費(fèi)要求如下：

幼兒園教師A崗位應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間在網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費(fèi)，逾期未交費(fèi)的，視為棄權(quán)。

幼兒園教師B崗位應(yīng)聘人員須通過初試后，再網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費(fèi)，請注意及時(shí)查看公告，逾期未交費(fèi)的，視為棄權(quán)。

根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在招聘單位主管部門初審?fù)ㄟ^后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按指定程序提交相關(guān)材料，辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)，所需提供的材料見附件2。

(四)取消、核減計(jì)劃

報(bào)名結(jié)束后，對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，按照開考比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃并進(jìn)行調(diào)劑，取消、核減結(jié)果和調(diào)劑結(jié)果在臨淄區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公告。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員將不能改報(bào)，做退費(fèi)處理。

(五)網(wǎng)上打印報(bào)名資料和準(zhǔn)考證

報(bào)名繳費(fèi)成功后，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)打印《2021年淄博市臨淄區(qū)公開招聘幼兒園教師報(bào)名登記表》等報(bào)名資料(在面試前資格審查時(shí)提供)，簽署《誠信承諾書》等，并于指定時(shí)間登錄報(bào)名平臺(tái)打印初試、筆試準(zhǔn)考證。

初試、筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間，另行發(fā)布公告。初試、筆試準(zhǔn)考證考生應(yīng)妥善保存到公示擬聘用人員階段。

六、考試與資格審查

(一)初試

幼兒園教師B崗位如報(bào)名人數(shù)超過計(jì)劃數(shù)1:5，需增加初試環(huán)節(jié)，初試形式以結(jié)構(gòu)化面試、答辯等方式進(jìn)行，初試的具體要求，另行發(fā)布公告，初試成績不計(jì)入總成績。

如果同一招聘崗位初試人員因?yàn)槿藬?shù)較多在多個(gè)考評組或場次進(jìn)行初試，則初試分?jǐn)?shù)需按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修正，具體修正辦法詳見應(yīng)聘須知(附件2)，初試成績以修正后的成績?yōu)闇?zhǔn)。

初試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，初試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)初試成績排名按計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入筆試范圍人員，最后一名初試成績并列的，初試成績并列人員全部進(jìn)入筆試范圍。

(二)筆試

筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)，另行發(fā)布公告。參加筆試人員按照筆試準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)和要求，憑筆試準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的居民身份證、臨時(shí)身份證參加筆試。

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(含教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí))和學(xué)科知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%、70%。其中：公共基礎(chǔ)知識(shí)(含教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí))包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí);學(xué)科知識(shí)包括學(xué)科素養(yǎng)、運(yùn)用學(xué)科知識(shí)分析和解決教育教學(xué)實(shí)際問題的能力。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。

筆試結(jié)束后，按照同一崗位招聘計(jì)劃(以核減后為準(zhǔn))在10人以下的按1:3、10人及以上的按1:2(其中招聘計(jì)劃為10-13人的，定為28人)的比例確定進(jìn)入資格審查范圍人員，不滿上述比例的按實(shí)有人員確定。上述進(jìn)入審查范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分?jǐn)?shù)線。

同一崗位進(jìn)入資格審查人員最后一名出現(xiàn)筆試成績并列的，一并進(jìn)行資格審查。

(三)現(xiàn)場資格審查

筆試后，進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查?，F(xiàn)場資格審查通過人員方可參加面試。

現(xiàn)場資格審查所需提交的主要材料見應(yīng)聘須知(附件2)。

對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間和要求提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。資格審查不通過的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。

現(xiàn)場資格審查合格人員進(jìn)入面試，合格人數(shù)出現(xiàn)全部空缺的崗位，取消該崗位招聘計(jì)劃;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，并在網(wǎng)站上公布。

(四)面試

1.面試采用模擬課堂、專業(yè)技能測試的方式進(jìn)行，具體要求見面試公告。

2.面試考官一般由7人組成，聘請外地考官。

3.如果同一招聘崗位面試人員因?yàn)槿藬?shù)較多在多個(gè)考評組或場次進(jìn)行面試，則面試分?jǐn)?shù)需按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修正，具體修正辦法詳見應(yīng)聘須知(附件2)，面試成績以修正后的成績?yōu)闇?zhǔn)。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。

根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元，繳費(fèi)方式及時(shí)間見面試公告。

(五)總成績計(jì)算與排名

初試成績、筆試成績、面試成績、專業(yè)技能測試成績等考試方式均采用百分制計(jì)算成績，成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，計(jì)算考試總成績。成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

面試成績在最低合格分?jǐn)?shù)線及以上的人員，根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分確定排名順序。

如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按面試成績由高分到低分確定;面試成績?nèi)韵嗤膷徫唬搭A(yù)先規(guī)定條件或加試確定(附件2)。