2020煙臺萊陽市教體系統(tǒng)事業(yè)單位第二次教師招聘28名公告

http://shandong.hteacher.net 2020-07-17 09:46 山東教師招聘 [您的教師考試網]

按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)等規(guī)定，2020年萊陽市教體系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員28名(招聘崗位要求詳見附件1)。現公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行。

(三)除崗位另有要求，應聘人員須為1979年7月23日(含)以后出生。

(四)身心健康、符合招聘崗位聘用體檢標準。

(五)具備招聘崗位要求的其他所有資格條件。

招聘崗位主要參照教育部相關專業(yè)學科目錄設置專業(yè)要求，應聘人員學歷證書所載專業(yè)應當與招聘崗位專業(yè)要求相一致，國家承認的輔修專業(yè)證書與學歷證書配合使用，可依據輔修專業(yè)證書上注明的專業(yè)報考。網上報名期間，招聘單位或其主管部門依據崗位用人需求研究認定并在萊陽市政府網站公布相近專業(yè)。除2020年全日制普通高等院校畢業(yè)生學歷證書、相應學位證書，與國(境)內高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的海外留學人員的學歷、學位及其認證書應于2020年9月底前取得外，招聘崗位要求的學歷證書、相應學位證書等所有資格、資質及證書(含2019年及2019年以前畢業(yè)、海外留學人員的學歷、學位認證書)，應聘人員均須于2020年7月22日(含)之前取得。報考面向應屆畢業(yè)生招聘崗位的應聘人員的教師資格證書可于入職后一年內取得，無法如期取得的，予以解聘。定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。已經就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須用人單位出具同意報考證明，無業(yè)人員需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。公辦中小學教師報考，須經縣級以上教育行政主管部門同意。

應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。在讀全日制普通高校學生(應屆畢業(yè)生除外)，現役軍人，曾受過刑事處罰或被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，在各級各類公務員和事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形人員，不得應聘。在讀全日制普通高校學生(應屆畢業(yè)生除外)不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

應屆高校畢業(yè)生是在國內普通高等學?；虺袚芯可逃蝿盏目茖W研究機構中，由國家統(tǒng)一招生且就讀期間個人檔案、組織關系保管在就讀院校(或科研機構)，并于當年畢業(yè)的學生。

國家規(guī)定擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生，是指2018年、2019年國家統(tǒng)一招生、離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期(二年)內未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生，其中2018年畢業(yè)人員畢業(yè)證簽發(fā)日期須為2018年7月23日(含)之后，其檔案等仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構。

國家規(guī)定擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生，以及在國(境)外教學科研機構學習，與國(境)內高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員(含二年擇業(yè)期內未落實工作單位的)，可以報考面向應屆畢業(yè)生招聘崗位。煙臺市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺市招募的“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”服務基層項目前無工作經歷的人員，服務期滿且年度考核合格后2年內，未落實工作單位的，也可報考面向應屆畢業(yè)生招聘崗位。

根據上級有關政策，定向招聘崗位僅限以下服務基層項目人員報考：煙臺市生源參加我省招募或外地生源參加煙臺市招募的“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”服務基層項目人員(以下簡稱“服務基層項目人員”)中，服務滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務期限、年度考核合格、3年內(指2016、2017、2018年招募和選派人員。其中，“三支一扶”計劃僅限2016年招募人員)報考的，已按照優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的除外。報考以上定向招聘崗位的人員，還需符合崗位招聘條件。

海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證后，可報考招聘同等學歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位。香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

二、報名及資格審查

報名采取統(tǒng)一時間網上預報名、網上初審和現場資格審查的方式進行，每人限報一個崗位。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格等行為的，查實后取消其本次報名資格。

具體要求

1.網上預報名：

報名時間：2020年7月23日9:00-7月25日16:00;

查詢時間：2020年7月23日12:00-7月26日11:00;

報名網址：http://qzpta8.chinasyks.org.cn/cn_ytlaiyangjy/index.html#/index。

應聘人員報名前，請仔細閱讀本招聘簡章，確認符合擬應聘崗位的條件后再進行網上報名。對應聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件、工作經歷等信息需要咨詢時，可撥打崗位需求表中的咨詢電話。

應聘人員登錄指定的報名網站，首次登陸先注冊(因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的，由本人循法律途徑解決)，然后輸入身份證號、密碼、驗證碼進入網上報名系統(tǒng)，根據“報考狀態(tài)”的流程提示如實、準確填寫相關個人報考信息，上傳本人近期一寸免冠正面照片(照片大小114*156像素、占用空間小于20K)，上傳的照片應保證清晰可辨，然后提交審核。網上報名必須使用二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員在資格初審前多次登錄填交報考信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經用人部門初審通過，不能更改。報名系統(tǒng)于7月25日16：00自動禁止應聘人員提交(修改)報名信息。

2.網上初審：招聘單位主管部門在指定報名期間安排專人負責(節(jié)假日不休息)查看網上預報名情況，根據應聘人員網上提交的信息資料，對3小時前報名人員進行資格初審，并在網上反饋初審結果?；趹溉藛T網上填報信息，對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交材料不全的，應注明缺少的內容，并退回應聘人員補充。網上預報名期間，招聘單位主管部門安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。應聘人員可在網上提交(修改)報考信息3小時后至7月26日11時前登錄報名網站，查詢報名資格初審結果。招聘單位主管部門留存通過資格初審人員的報名信息，供資格審查時參考。應聘人員對報名初審結果持有異議，可在7月26日15：00前向指定報名期間復核電話反映，不在規(guī)定期限內反映，視為對初審結果無異議。

由于報名信息涉及個人隱私，網上報名期間招聘單位主管部門無法直接獲得應聘人員聯(lián)系方式，請應聘人員務必及時查詢資格初審結果，如有疑問請主動聯(lián)系招聘單位主管部門。

3.現場資格審查：網上預報名審核通過人員，須在7月26日11時前登錄報名網站下載并填寫《2020年萊陽市教體系統(tǒng)事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員報名登記表》、《2020年萊陽市教體系統(tǒng)事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員承諾書》，內容必須詳實完整(面試前現場審查須提交)。在規(guī)定時間內參加現場資格審查，需提交的相關證明材料見《2020年萊陽市教體系統(tǒng)事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員應聘須知》(附件2)。

現場資格審查時間將根據疫情防控進展情況提前28天在萊陽市政府網站公布。

現場資格審查地點：萊陽市教育和體育局 (萊陽市梅花街57號)。

現場資格審查必須本人到場，不得委托他人。資格審查工作貫穿整個公開招聘工作的全過程，弄虛作假或者隱瞞真實情況的，查實后取消考試或聘用資格。現場資格審查提交材料不全的，須在現場資格審查日次日17:00前提交?！秵挝煌鈭罂甲C明信》可在筆試結束后第二天下午17時前提交。未在規(guī)定時間內提交有關材料、證明的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其考試資格。

現場資格審查工作由萊陽市教育和體育局組織。如發(fā)生現場資格審查與網上初審結果不一致現象，以現場資格審查結果為準。

現場資格審查合格人員，按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號文件的規(guī)定繳納面試考務費，收取標準為：每人每科70元。符合條件享受減免面試考務費的人員(農村特困大學生、城市低保人員和殘疾人)，經本人申請并提交相關材料(見附件2)，可免繳面試考務費?，F場資格審核合格且繳費成功人員發(fā)放《面試(初試)通知書》(需提交1寸近期同底版正面免冠照片2張)。

報名結束后，最終報名人數達不到計劃聘用人數3倍的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃;按比例核減的服務基層項目人員定向招聘計劃調整至同學段同學科非定向招聘崗位。個別急需緊缺專業(yè)，可適當放寬報考比例。

對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個公開招聘工作的全過程，凡在后續(xù)工作中發(fā)現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。