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2020邵陽市邵陽縣教師招聘381名公告

http://hunan.hteacher.net 2020-07-06 09:44 湖南教師招聘 [您的教師考試網]

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號)相關規(guī)定,結合全縣中小學校教師崗位實際需求,經研究,決定面向社會公開招聘381名(其中高校應屆畢業(yè)生241名)教育事業(yè)單位工作人員。特公告如下:

一、招聘原則

招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。     

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)具有相應教師資格;

(七)應聘人員有下列情形之一的,不得報名:

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2、尚未解除黨紀、政務(行政)處分或正在接受紀律審查、政務調查的人員;

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

4、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員;

6、本縣在編在崗教師和合同期內特崗教師。

三、招聘計劃與崗位要求

本次公開招聘教師381人(具體招聘計劃與崗位要求詳見附件)。

報考人員年齡以本人身份證為準,1985年1月1日以后出生。  

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

招聘公告在邵陽縣教育網(http://www.syx.gov.cn/jyj/)、邵陽縣人民政府網站(http://www.syx.gov.cn)等網站媒體發(fā)布,時間不少于7個工作日。  

(二)報名和資格審查

1、報名時間:2020年7月15日—17日?,F(xiàn)場報名辦公時間為:上午8:00—12:00, 下午15:00—17:30。報名截止時間:2020年7月17日17:30。

2、報名地點:邵陽縣人社局就業(yè)服務中心一樓大廳。

3、報名要求:

①本次考試報名采取現(xiàn)場報名的方式進行,不接受委托報名,須本人持有效身份證、戶口簿、學歷證書、教師資格證等證書原件和復印件到報名地點現(xiàn)場報名,并現(xiàn)場攝像。

②報考人員根據(jù)自身情況、擬報崗位的資格條件和專業(yè)要求,參加相應崗位的競聘,每位考生限報一個崗位(不得多報或重報,重復或多報者取消其報名資格且不再另行通知),考生在崗位報名確認后,不得改報其他崗位。

③報考人員必須現(xiàn)場如實填寫報名表,遞交報名所需證件,簽訂誠信參考承諾書,并確保報名所填信息與實際情況及相關證件完全相符。

4、報名需提交的證件、資料:

①身份證原件及復印件1份;

②畢業(yè)證原件及復印件1份,凡在2020年12月31日前取得學歷學位證書的高校應屆畢業(yè)生,可報名參加此次招聘考試,通過招聘考試獲得聘用資格的,在取得學歷學位證書前可先上崗后補辦聘用相關手續(xù);

③學位證書原件及復印件1份;

④教育部學歷證書電子注冊表1份;

⑤教師資格證原件及復印件1份(崗位要求教師資格證的,2020年應屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生可“先上崗、后考證”。(暫未取得教師資格證的考生,通過招聘考試獲得聘用資格的,必須在一年試用期內取得相應教師資格證,否則解除聘用合同)。因新冠肺炎疫情影響,資格認定工作推遲,已參加教師資格考試的往屆畢業(yè)生在報名時提供由教育部考試中心統(tǒng)一頒發(fā)的相應教師資格種類的《中小學教師資格考試合格證明》(申請人網上自行下載打印),可視同具有相應學科教師資格證書,可報名參加教師招聘,但必須在規(guī)定時間內完成資格認定。

限本縣戶籍考生還需提供以下材料之一:

①本人戶籍在邵陽縣的,提供本人戶口簿;

②配偶戶籍在邵陽縣的,提供結婚證和配偶戶口簿;

③本人父母戶籍在邵陽縣的,提供父母戶口簿和當?shù)卮?社區(qū))提供的與父母關系證明;

④配偶父母戶籍在邵陽縣的,提供結婚證、配偶父母戶口簿和當?shù)卮?社區(qū))提供的與配偶父母關系證明;

5、領取準考證:報考者于2020年7月20日—21日,持身份證原件到邵陽縣教育局政工股領取準考證和參考須知。辦公時間為上午8:00—12:00, 下午3:00—5:30。

6、資格審查:資格審查貫穿招聘工作全過程。報名者必須自覺遵守《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》,并在報名時作承諾簽字。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,不符合報考條件者,一經查實,取消招聘資格,已被聘用的予以解聘。

7、每個崗位報考人數(shù)的比例與招聘計劃數(shù)不低于3:1,達不到報考比例的,則相應調整招聘計劃數(shù)并公示。個別特殊專業(yè),達不到開考比例的崗位是否開考,報縣人力資源和社會保障局批準并公示。

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責任編輯:郭爽

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