2025年內(nèi)蒙古衡越教育集團(tuán)呼和浩特校區(qū)教師招聘18名公告

2025-01-07 15:49:08 [您的教師考試網(wǎng)]

關(guān)于我們

衡越教育集團(tuán)

衡越堅(jiān)持“文化立校科學(xué)治校實(shí)干興校創(chuàng)新強(qiáng)校”的發(fā)展路徑，落地內(nèi)蒙古五年來得到社會各界的廣泛贊譽(yù)和認(rèn)可。衡越人以奮進(jìn)的姿態(tài)在祖國北疆持續(xù)譜寫著教育輝煌。衡越教育集團(tuán)始終堅(jiān)持“做有溫度的教育辦負(fù)責(zé)任的學(xué)校 ”的辦學(xué)理念，積極踐行“立德樹人全面發(fā)展為黨育人為國育才”的初心和使命，集北京、河北等各地優(yōu)質(zhì)教育資源于一體，實(shí)行集團(tuán)化辦學(xué)與管理模式，致力于培育“創(chuàng)新型、拔尖型、領(lǐng)袖型”人才，辦具有時(shí)代特色的自治區(qū)一流名校，為祖國邊疆的教育事業(yè)貢獻(xiàn)“衡越力量”。

呼和浩特市衡越高級中學(xué)

呼和浩特市衡越高級中學(xué)占地面積19175平方米，教學(xué)樓、宿舍樓、辦公樓、藝術(shù)樓、餐廳等配套齊全。2023年10月13日，呼和浩特市衡越高級中學(xué)新建教學(xué)樓及報(bào)告廳項(xiàng)目正式開工，一所全新的現(xiàn)代化校園即將與大家見面。

辦學(xué)特色

集團(tuán)堅(jiān)持“為黨育人為國育才立德樹人全面發(fā)展”的育人方向，“三全德育五育融合”“三段成長目標(biāo)”“六百德育課程”“全員德育導(dǎo)師制”等一系列新理念、新思想、新戰(zhàn)略相繼落地。各校區(qū)科學(xué)開展愛國主義教育、生命勵(lì)志教育、心理健康教育、生涯規(guī)劃教育、成長成人教育、集體合作教育等，為學(xué)生自主管理與發(fā)展賦愛、賦信、賦能，讓具有各類潛能的學(xué)生脫穎而出，助力每一位學(xué)生成就精彩人生。

招聘計(jì)劃

應(yīng)聘條件

基本條件

1.熱愛祖國、熱愛人民、熱愛教育事業(yè)，擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針;

2.取得本科學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位、相應(yīng)學(xué)段的教師資格證并具有扎實(shí)的學(xué)科素養(yǎng)，良好的溝通能力和合作能力，熟練使用辦公軟件。

具體條件

1.青年教師

(1)富有教育理想，熱愛學(xué)生，待人友善，善于溝通合作;

(2)普通話水平二甲及以上;

(3)獲得“國家獎(jiǎng)學(xué)金”或“國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”者優(yōu)先;

(4)校級優(yōu)秀大學(xué)生、學(xué)生干部、社團(tuán)負(fù)責(zé)人、黨員優(yōu)先;

(5)英語教師達(dá)到英語專業(yè)八級水平。

2.在職骨干教師

(1)年齡原則上不超過45周歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬;

(2)教育教學(xué)業(yè)績突出，有執(zhí)教高中畢業(yè)班經(jīng)驗(yàn);

(3)賽課獲得市級及以上一等獎(jiǎng)，或承擔(dān)過市級及以上研討課、示范課，或獲得區(qū)(縣)級及以上“教壇新秀”“優(yōu)秀班主任”“優(yōu)秀青年教師”“優(yōu)秀教師”“學(xué)科帶頭人”等榮譽(yù)稱號優(yōu)先;

(4)有班主任工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

薪酬福利

我校著力打造“樂業(yè)安居”的平臺，努力做到“待遇留人、平臺留人、感情留人”。

優(yōu)厚的待遇

1.實(shí)行工資職級制度，首次定崗依據(jù)職稱、教齡、榮譽(yù)、崗位貢獻(xiàn)等定崗、足課量綜合年收入15萬到30萬元，實(shí)行工資晉級制度。

2.崗位工資：班主任36000元到46000元;學(xué)科(備課)組長10000元到30000元;中層干部30000元到50000元。

3.績效考核：設(shè)有榮譽(yù)津貼、月考核、學(xué)期考核等績效獎(jiǎng)勵(lì)。其中學(xué)年考核6000元到30000元。

完善的福利

福利保障

五險(xiǎn)一金、教師公寓、餐食津貼、節(jié)日福利、年度體檢、交通補(bǔ)助等福利。

子女入學(xué)

教師子女享受免費(fèi)入讀我校優(yōu)惠政策。

專業(yè)發(fā)展

享受培訓(xùn)及學(xué)習(xí)交流機(jī)會，同時(shí)可參加所在地區(qū)教育局統(tǒng)一組織的職稱評定、評先評優(yōu)。

人才補(bǔ)貼

根據(jù)衡越教育集團(tuán)“樂業(yè)樹人計(jì)劃”規(guī)定，對新引進(jìn)的全日制畢業(yè)生：

1.畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)，浙江大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、中國人民大學(xué)、南京大學(xué)、上海交通大學(xué)、中國科技大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)等名校，一次性給付安家費(fèi)15-30萬元/人。工作滿一年分三期給付。

2.六所部屬師范院校和“985”院校本碩研究生一次性給付安家費(fèi)10萬元/人;六所部屬師范院校和“985”院校本科生或碩士研究生一次性給付安家費(fèi)6萬元/人，服務(wù)滿一年全額給付。

3.為教齡十年以上(年齡45周歲以內(nèi)、本科起點(diǎn))的優(yōu)秀奧賽教練員、獲得市級以上榮譽(yù)的優(yōu)秀教師、管理干部、高級教師、特級教師、正高級教師提供一次性安家費(fèi)10萬-30萬元/人，工作滿一年分三期給付。

職業(yè)發(fā)展

內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)

注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為教師創(chuàng)造內(nèi)部職位的晉升機(jī)會，幫助優(yōu)秀教師突破職業(yè)上升瓶頸，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

教師培養(yǎng)平臺

搭建教師培養(yǎng)平臺，組織專家為學(xué)校的師資培訓(xùn)提供科學(xué)的指導(dǎo)，幫助教師不斷提升業(yè)務(wù)能力和內(nèi)在素質(zhì)，拓寬職業(yè)發(fā)展渠道，引領(lǐng)教師高起點(diǎn)成長。

應(yīng)聘方式

應(yīng)聘流程 >>

投遞簡歷→通過選拔→現(xiàn)場考核→確定錄用

符合應(yīng)聘條件的人員，學(xué)校工作人員將于15日內(nèi)與您聯(lián)系。

簡歷投遞流程 >>