2022-01-21 10:14:51 [您的教師考試網]
三、招聘程序
(一)報名
本次招聘采用網絡報名與現場報名相結合的方式進行，網絡報名人員必須到現場參加資格審核。
1. 報名需提交材料
2022年畢業(yè)生需提交本人身份證、學生證、大中專學校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績表、個人簡歷、獲獎情況(含參加數學、物理等競賽獲獎情況)、教師資格證書(教師資格考試合格證明和普通話水平測試等級證書)、報名表等相關材料。
2020年、2021年畢業(yè)但未就業(yè)畢業(yè)生需提交本人身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)登記證或報到證、個人簡歷、獲獎情況(含參加數學、物理等競賽獲獎情況)、教師資格證書(教師資格考試合格證明和普通話水平測試等級證書)、報名表等相關材料。
所有考生均可視自身情況提交參加社會實踐活動材料及其他能證明考生個人能力的證書。
2. 報名
網絡報名：應聘者將報名所需材料(掃描件)通過網絡發(fā)送至騰沖市教育體育局郵箱tcjszp@126.com，文件命名為：報考崗位+姓名。材料電子版需匯總為同一文檔并轉換為PDF格式，未按要求格式提交材料產生的后果由應聘者個人承擔。
現場報名：應聘人員在規(guī)定的時間內持報名所需材料的原件和復印件到騰沖市教育體育局(騰沖市騰越街道秀峰社區(qū)黌學小區(qū)178號)現場報名，報名人員均需提交近期彩色免冠大一寸照片1張。
報名要求：應聘者按照招聘公告要求，在規(guī)定時間內進行報名。報名與面試時使用的身份證必須一致。報名時，應聘人員要按要求如實填報并提供有關信息和材料，填報信息不全或錯誤而導致未通過資格審核的，后果由應聘人員自行承擔;應聘人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消面試資格;應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取面試資格的，取消面試資格。同一應聘人員只能報考騰沖市的一所公辦學校。
3. 報名時間
網絡報名時間為2022年1月19日至2022年1月30日24:00�，F場報名時間為2022年2月7日上午8:00-11:30、下午14:30-17:30，2022年2月8日上午8:00-11:30。
(二)資格審核。資格審核由騰沖市教育體育局和騰沖市第一中學、騰沖市第五中學、騰沖市第八中學、騰沖市民族完全中學、騰沖市實驗學校共同負責。網絡報名及現場報名人員均須本人攜帶報名所需材料的原件和復印件到騰沖市教育體育局(騰沖市騰越街道秀峰社區(qū)黌學小區(qū)178號)進行現場審核，現場審核時間為2022年2月7日上午8:00-11:30、下午14:30-17:30，2022年2月8日上午8:00-11:30。未按要求到現場進行資格審核的網絡報名人員視為自動放棄。如因疫情原因不能進行現場報名時，將從網絡報名人員中確定面試人員，資格審核時間另行通知。
(三)確定面試人員。根據資格審核情況，按崗位招聘人數1：2的比例擇優(yōu)確定進入面試人員，達不到比例的經招聘工作領導小組批準按實際報名人數進行面試。面試人員名單由招聘單位主管部門提出初步人選，在紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下，報招聘工作領導小組審定。
(四)面試時間和地點。另行通知。應聘人員須保持電話暢通，無法聯系或未按要求按時到場的考生，視為自動放棄面試資格。
(五)面試。本次招聘考試采取說課的方式進行。面試滿分100分，75分及以上為合格，面試結束后當場宣布成績，如同一崗位出現成績并列，無法確定擬聘人員的，加試一題，加試總分為10分，考生最終成績?yōu)樵嬖嚦煽兣c加試成績之和，按最終成績從高分到低分確定擬聘人員。
(六)確定簽約對象。在面試成績合格的考生中，按面試成績從高到低等額確定簽約對象。確定簽約對象后招聘單位與其簽訂就業(yè)協議書(三方協議)。
(七)資格復審。簽約對象在2022年8月31日前持本人身份證、畢業(yè)證、學位證、對應的教師資格證書、就業(yè)登記證(報到證)等相關材料的原件和復印件以及學籍檔案到騰沖市人社局報到，并接受資格復審，復審不合格的，取消聘用資格。在資格復審時限內(2022年8月31日前)，無法提供原件的視為復審不合格。
(八)體檢。資格復審合格的簽約對象確定為體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規(guī)定執(zhí)行。體檢對象對體檢結果有疑問的，本人可申請復檢，并到指定醫(yī)院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢不合格者，不予聘用。
(九)考察。根據有關聘用規(guī)定和要求，對體檢合格的簽約人員的思想政治、道德品質、專業(yè)能力等情況進行全面考核�？疾觳缓细裾�，不予聘用。
(十)公示和聘用。體檢、考察合格人員在騰沖市人民政府門戶網站(http://www.tengchong.gov.cn/)公示。公示期為7個工作日，經公示無異議的，按程序報批聘用審批手續(xù)，并由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。
(十一)崗位待遇。本次所招聘的人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內管理，其管理和待遇按照國家、省和我市事業(yè)單位的相關規(guī)定執(zhí)行。正式聘用后符合《騰沖市引進人才辦法(試行)》條件的人員，由招聘單位主管部門按照程序進行申報審批。
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責任編輯：liushaowen
