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2021年12月廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)深圳學(xué)校教師招聘68名公告(2)

2021-12-17 11:21:50   [您的教師考試網(wǎng)]

  三、資格初審和初步篩選

  初審和篩選辦法:

  所有網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員均需攜帶相關(guān)材料原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審。招聘學(xué)校將組織專家組通過查看資料、詢問等方式,根據(jù)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、成績(jī)、在校表現(xiàn)、獲得榮譽(yù)等方面對(duì)考生綜合評(píng)分。通過對(duì)評(píng)分進(jìn)行高低排序,各崗位按照不低于擬聘人數(shù)的3倍確定進(jìn)入下一輪考試的人選。報(bào)名人數(shù)不足擬聘人數(shù)3倍的,按實(shí)際符合崗位條件的人數(shù)確定進(jìn)入下一輪考試的人選。

  相關(guān)要求:

  1.考生須本人按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)考資格初審。報(bào)考資格初審合格的,由用人單位另行通知考試。

  2.資格初審只是對(duì)考生提供材料的初步審查,最終以辦理聘用手續(xù)前的備案審查結(jié)果為準(zhǔn)。資格審查貫穿聘用全過程。

  四、考試

  面試:

  面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式由學(xué)校確定并通知獲面試資格的考生。面試含心理測(cè)試,面試成績(jī)合格線為70分。學(xué)校在面試合格線以上的人員中,按成績(jī)從高到低排序,各崗位按不高于崗位擬聘人數(shù)確定入圍體檢人選;同一崗位面試成績(jī)相同的,按面試主評(píng)委給分高低順序確定入圍體檢人選。

  成績(jī)公布及確定體檢人選:

  面試成績(jī)及入圍體檢名單將在面試工作結(jié)束后5個(gè)工作日之內(nèi)在學(xué)校官方網(wǎng)站上公布。

  五、體檢、考察、公示

  體檢:

  取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張,按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。

  體檢時(shí)間及體檢醫(yī)院均由用人單位另行通知。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省關(guān)于公開招聘教師崗位人員有關(guān)要求執(zhí)行,如體檢結(jié)果出現(xiàn)影響聘用的情況時(shí),不予聘用。

  考察:

  體檢合格的考生,由招聘學(xué)校組織考察,考察包括資格復(fù)審和考核。資格復(fù)審,主要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否與真實(shí)經(jīng)歷背景相一致,是否構(gòu)成回避的情形等方面的情況?己藘(nèi)容為擬聘對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。進(jìn)入考察階段的人員應(yīng)提交《違法犯罪記錄查詢授權(quán)書》,不提交授權(quán)書的,視為放棄考察資格。經(jīng)考察不合格的,由招聘學(xué)校按程序取消聘用資格。

  公示:

  體檢、考察合格的,由招聘學(xué)校及主管部門在官網(wǎng)上將擬聘人員名單公示5天。

  六、聘用

  擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用,且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由學(xué)校按規(guī)定時(shí)間經(jīng)市教育局審核同意后,向市人力資源保障局申請(qǐng)辦理聘用備案手續(xù)。備案同意聘用后,學(xué)校將及時(shí)通知擬聘人員辦理報(bào)到手續(xù),擬聘人員辦理報(bào)到手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件。無(wú)正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)組織人事部門批準(zhǔn)1年內(nèi)(自公告發(fā)布之日起算)未辦理聘用手續(xù)的,考試成績(jī)失效,取消其聘用資格。被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

  七、試用期

  學(xué)校與新聘人員約定試用期,并在聘用合同中明確,試用期一般不超過3個(gè)月,情況特殊的可以延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月;其中新聘人員屬初次就業(yè)且與事業(yè)單位訂立聘用合同3年以上的,試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。

  試用期滿合格的,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。

  八、其它事項(xiàng)

  (一)疫情防控有關(guān)要求

  本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)按照武漢有關(guān)疫情防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。在招聘組織實(shí)施過程中,如防控要求有變化,將按照疫情防控最新的有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告,請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。

  1. 國(guó)內(nèi)低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員:憑健康碼綠碼、行程卡綠碼,經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(體溫<37.3℃)的考生可正常參加考試(具體以武漢最新疫情防控要求為準(zhǔn))。

  2.國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員:嚴(yán)格落實(shí)入境人員和國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)(返)鄂人員14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察措施,嚴(yán)格做好隔離人員解除隔離后14天居家健康監(jiān)測(cè)和核酸檢測(cè)(具體以武漢最新疫情防控要求為準(zhǔn))。

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