2022安徽蚌埠市教育局所屬事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才“校園招聘”69名公告(2)

2021-11-22 09:46:44 [您的教師考試網(wǎng)]

　　五、招聘程序及辦法

　　招聘工作按照公開發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、審查應(yīng)聘人員資格條件、組織面試、簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議、體檢與考察、公示、按規(guī)定報(bào)批和簽訂事業(yè)單位聘用合同(事業(yè)編制)等相關(guān)程序依次進(jìn)行。公費(fèi)師范生按照國家和省有關(guān)規(guī)定，可采取畢業(yè)生與用人單位“雙向選擇”的方式簽約后直接進(jìn)入體檢與考察等環(huán)節(jié)，其他人員按上述程序進(jìn)行。

　　(一)公開發(fā)布招聘信息

　　公開招聘信息主要通過以下渠道公布：

　　1.蚌埠第一中學(xué)、蚌埠第二中學(xué)、蚌埠第三中學(xué)、蚌埠鐵路中學(xué)、蚌埠第四中學(xué)、蚌埠第五中學(xué)、蚌埠第九中學(xué)、蚌埠田家炳中學(xué)、蚌埠工藝美術(shù)學(xué)校、蚌埠市蚌山幼兒園、蚌埠市江淮智慧教育研究院(蚌埠市電化教育館)、蚌埠市中小學(xué)教師進(jìn)修學(xué)校等12家招聘單位官網(wǎng)及微信公眾號(hào);

　　2.蚌埠市人力資源和社會(huì)保障局、蚌埠市教育局官網(wǎng)及微信公眾號(hào);

　　3.北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué)、“一流大學(xué)”或原“985”“211”高校及省“一本”等師范院校大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站及微信公眾號(hào)。

　　(二)受理報(bào)名與審查應(yīng)聘人員資格條件

　　1.網(wǎng)上受理報(bào)名及資格審核

　　(1)應(yīng)聘人員于2021年11月26日-12月2日進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名要填寫《蚌埠市教育局“校園招聘”報(bào)考人員資格審查表》。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位(否則取消報(bào)名資格)，并使用同一有效居民身份證參加面試。應(yīng)聘人員將個(gè)人求職簡(jiǎn)歷、在校獲獎(jiǎng)情況和近三年學(xué)習(xí)成績(jī)單以及資格審核的有關(guān)材料(包括本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生求職推薦表、本人近期正面免冠同版二寸彩色照片等)進(jìn)行掃描，通過電子郵件報(bào)送到招聘單位人事部門郵箱(具體見附件)。

　　網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過后，市教育局將審核合格的《蚌埠市教育局“校園招聘”報(bào)考人員資格審查表》以郵件形式回復(fù)至報(bào)名郵箱，面試安排另行通知。

　　(2)招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審核

　　蚌埠市教育局將根據(jù)具體崗位需求和網(wǎng)上報(bào)名情況，結(jié)合疫情防控要求，分別組織赴東北師范大學(xué)和安徽師范大學(xué)等學(xué)校現(xiàn)場(chǎng)接受報(bào)名并進(jìn)行資格審核�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供個(gè)人求職簡(jiǎn)歷、在校獲獎(jiǎng)情況和近三年學(xué)習(xí)成績(jī)單，以及本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生求職推薦表等材料，以上所有證件均要求原件及復(fù)印件;本人近期正面免冠同版二寸彩色照片2張，填寫《蚌埠市教育局“校園招聘”報(bào)考人員資格審查表》。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位(否則取消報(bào)名資格)，并使用同一有效居民身份證參加面試。具體時(shí)間詳見招聘海報(bào)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供各種資料，凡弄虛作假、與事實(shí)不符，一經(jīng)查實(shí)，即取消其應(yīng)聘資格。

　　(三)組織面試

　　凡經(jīng)資格審查合格的人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試的組織按照蚌埠市《關(guān)于規(guī)范我市事業(yè)單位公開招聘高層次人才、緊缺專業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號(hào))的文件要求進(jìn)行，公費(fèi)師范生除外。

　　1.面試時(shí)間及地點(diǎn)

　　面試時(shí)間及地點(diǎn)見面試通知單。

　　2.面試形式

　　面試采取試講(無生上課)和答辯的形式。面試總分為100分，設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)資格。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　待全部面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī)，按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例，從高分到低分依次等額確定招聘入圍人員名單。若出現(xiàn)面試總分相同的情況，先后以答辯成績(jī)、無生上課成績(jī)從高分到低分確定入圍體檢人員名單。入圍人員與招聘學(xué)校簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。

　　招聘入圍人員進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。體檢、考察不合格或放棄招聘資格的，取消入圍資格，在同一崗位中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)人選，體檢和考察遞補(bǔ)各不超過1次。如遇同一招聘崗位面試成績(jī)名次并列的，以個(gè)人考察結(jié)果優(yōu)者優(yōu)先簽約。

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責(zé)任編輯：liushaowen

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