2022浙江衢州龍游縣2022學(xué)年提前批新教師招聘36名公告(2)

2021-10-14 11:42:22 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)年齡和戶籍要求：本科生于1992年1月1日及以后出生，碩士研究生及以上學(xué)歷于1987年1月1日及以后出生(碩士研究生有支教經(jīng)歷的，可根據(jù)支教年限適當(dāng)放寬)。具有參軍入伍經(jīng)歷的畢業(yè)生，可放寬2歲。報(bào)名對(duì)象戶籍不限。

(三)教師資格及專業(yè)要求：

1.具有相應(yīng)教師資格。其中碩士研究生及“一流大學(xué)建設(shè)”高校全日制本科及以上畢業(yè)生，或“一流學(xué)科建設(shè)”高校相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上畢業(yè)生和中職電子商務(wù)、中職護(hù)理專業(yè)的教師資格證暫不作要求，但入選對(duì)象必須在錄用后1年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格;其它報(bào)考對(duì)象須在2022年7月資格復(fù)審時(shí)取得教師資格證書(shū)或教師資格考試合格證書(shū)，否則取消簽約、聘用資格。

2.所學(xué)專業(yè)要求與報(bào)考學(xué)科相適配(相同或相近)，其中中職類(中職電子商務(wù)、中職護(hù)理除外)要求本科或本科階段必須為師范類專業(yè)。

四、招聘程序及辦法

(一)報(bào)名時(shí)間和要求

1.報(bào)名時(shí)間、招聘計(jì)劃及要求請(qǐng)登錄龍游智慧教育平臺(tái)，龍游縣人民政府縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及對(duì)應(yīng)大學(xué)就業(yè)網(wǎng)查看。

2.報(bào)名辦法：采用網(wǎng)上預(yù)報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的形式。符合條件的報(bào)考人員先將報(bào)名表及相關(guān)報(bào)名材料電子稿發(fā)送到7057363@qq.com;聯(lián)系人：邱老師;聯(lián)系電話：05707024220。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間截止至現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前一天下午5：00�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，攜帶下列材料原件及復(fù)印件(1份)到指定地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名和資料審核(預(yù)報(bào)名人員也需到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資料審核)：

身份證，戶口簿，就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)，所就讀大學(xué)出具的學(xué)歷證明、師范生證明和政治面貌證明，普通話合格證，英語(yǔ)等級(jí)證，計(jì)算機(jī)等級(jí)證，各類獲獎(jiǎng)和榮譽(yù)證書(shū)，學(xué)校出具并蓋章的各學(xué)期各科學(xué)業(yè)成績(jī)(含本專業(yè)成績(jī)排名)，以及其它能證明個(gè)人相關(guān)能力水平的證書(shū)或材料。報(bào)名時(shí)還應(yīng)填寫(xiě)報(bào)名表一份，提供2寸正面半身免冠彩色照片1張。

3.報(bào)名要求：因報(bào)考對(duì)象延誤報(bào)名時(shí)間、材料證書(shū)未按時(shí)完整提供等造成后果的，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。對(duì)提供虛假證明材料的，查實(shí)后一律取消報(bào)考、聘用資格并通報(bào)所在學(xué)校。

(二)招聘形式和辦法

1.素質(zhì)考評(píng)：根據(jù)符合條件報(bào)考對(duì)象的就讀學(xué)校、學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績(jī)、技能特長(zhǎng)、榮譽(yù)獲獎(jiǎng)以及在校綜合表現(xiàn)進(jìn)行綜合素質(zhì)量化計(jì)分，由龍游縣教育局、龍游縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)綜合素質(zhì)評(píng)分情況按照一定比例擇優(yōu)通知考生參加面試。

2.組織面試：面試主要采取現(xiàn)場(chǎng)面談、技能展示或試講等形式，由面試考官與考生通過(guò)相關(guān)問(wèn)題的提問(wèn)、答辯或互動(dòng)，進(jìn)一步了解學(xué)生專業(yè)水平、職業(yè)能力、口頭表達(dá)、交際禮儀、性格特質(zhì)、素質(zhì)潛能等方面的表現(xiàn)，由評(píng)委組予以量化記分。

3.確定簽約：按照綜合素質(zhì)得分(40%)和面試得分(60%)的合計(jì)分，分學(xué)科從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用對(duì)象(總得分須在70分及以上方為合格)，并簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。對(duì)簽訂就業(yè)協(xié)議的考生，畢業(yè)后經(jīng)畢業(yè)證書(shū)等資格復(fù)審及組織體檢、綜合考察等都通過(guò)的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)并正式簽訂聘用合同。聘(錄)用后執(zhí)行服務(wù)期制度，在龍游縣教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為5年。

五、有下列情況之一，取消聘用資格或解除聘用合同

1.弄虛作假，提供虛假材料或不符合招聘資格條件的;

2.體檢、考察不合格的;

3.聘用人員由縣教育局統(tǒng)一分配，不服從分配或逾期不報(bào)到的;

4.不能按時(shí)取得畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)等的;

5.其他不符合聘用要求的。

本辦法解釋權(quán)歸龍游縣教育局、龍游縣人力資源和社會(huì)保障局。

咨詢電話：0570—7024220

點(diǎn)擊下載>>>